职位详情
五险一金
年终奖金
绩效奖金
带薪年假
年度旅游
节日礼物
具体工作职责：
1.前期质量工作：产品APQP过程参与及主导相关质量工作。
管理检具设计及制作监督、编写检验标准、产品审核。
新项目开发过程零件检查、试制、质量文件&报告等，参与客户抱怨处理解决。
2.量产质量工作：
生产过程产品质量控制，产品质量目标策划、问题组织整改并达成控制目标
检验员反馈问题及时响应，核查现场工艺执行标准化操作。
生产过程异常发生时，组织相关人员进行原因分析，寻找改善对策。不合格品评审，对重大问题点开出纠正预防措施给责任部门整改。
完成产品质量过程分析报告，会同相关部门寻找改进机会，并跟踪落实及确认其有效性。
客户投诉进行原因分析，寻找改善对策。
定期质量培训，拟定培训计划及执行。
负责检具测量系统策划和分析。
3.供应商PPAP管理及问题整改。
4.执行上级领导的其他工作安排。
职位要求：1、素质要求：专科及以上，英语四级，口语流利。
2、需要强调的品质：诚实，肯干、协调沟通能力强，有上进心，学习能力强；
3、5年以上质量工作经验，熟练掌握APQP及PPAP工作方式。汽车行业，对零件开发质量管理控制熟悉。
其他信息
语言要求：英语
行业要求：全部行业
所属部门：质量部
工作地址
北京-顺义区佩尔哲汽车内饰系统(太仓)有限公司北京分公司
公司介绍
自1969年公司成立以来，佩尔哲集团已经逐步发展为全球领先的汽车NVH和内饰系统供应商，并有能力为全球所有的客户提供专门定制的、有竞争力的声学解决方案。
作为汽车领域所有主要汽车生产商的系统供应商和开发伙伴、专业领域的领先者之一和声学系统中全球领先的供应商之一，HP佩尔哲集团持续拓展它的优势位置，现已取得超过82亿欧元的销售佳绩。生产厂遍布欧洲国家、亚洲、南美及北美。
佩尔哲汽车内饰系统（太仓）有限公司创建于2007年8月，由佩尔哲集团100%投资建立，投资总额达350万美元。公司致力于开发、生产和销售汽车内外部的声学零件，该产品具有最优隔音性能，给予汽车内部空间优越的品质。为汽车制造商提供从工程设计与开发到生产过程的全套服务。
作为集团的核心部分和亚洲区的总部，佩尔哲太仓新厂房将拥有一个最现代的声学研发测试中心，具有做整车声学和振动研究，发展和测试的能力，并将为亚洲其他子公司提供帮助和支持。公司的目标是与欧洲同步，并在中国引导技术潮流。 目前已在中国与很多汽车制造商建立合作伙伴关系，包括上海大众，上海通用，长安福特，长安马自达，北京现代，奇瑞汽车，江淮汽车,东风悦达起亚等。
2011年12月HP Pelzer Holding GmbH出售49%股份给中国区合作伙伴重庆安迪车用材料有限公司。
我公司下属3个分公司，分别为沈阳分公司、北京分公司、烟台分公司。沈阳分公司主要客户为华晨宝马，已经取得了宝马3系和5系的业务。北京分公司主要客户为北京现代。烟台分公司的主要业务为通用东岳。太仓总公司的客户主要有上海大众、上海通用、JAC江淮，悦达起亚，并出口到北美和欧洲。
我公司在研发方面实力强大，已经取得了多项专利，并获得了国家级实验室的称号。
我公司德方投资者是在德国有悠久历史的汽车内饰项目及相关原材料研究开发集团。在世界各地均有投资。是福特、奔驰、宝马、丰田、标致、奥迪等著名汽车生产厂商的长期供应伙伴。拥有先进的技术和优秀的研发人员。
