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1. 发布招聘信息,协助筛选简历,组织安排面试;
2. 协助办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续,管理员工档案;
3. 整理员工出勤、加班等考勤数据;
4. 提取各项人力资源相关数据,完成各类人力报表;
5. 协助组织各项培训和员工活动。
任职要求:
1. 大三或研二在校生,一周至少保证三天实习时间;
2. 快速学习能力和创新意识;
3. 踏实稳重,工作细心,责任心强,有团队协作精神;
4. 此岗位希望能够尽快到岗,表现优秀者有留用机会。