岗位职责
1.建立和完善公司法务事务管理及合规管理工作体系，对下属子公司的法务及合规工作进行指导、监督和管理；
2.负责根据法律法规和控股公司要求，建立健全公司法律事务管理及合规管理制度、流程和业务规范并组织实施；
3.负责公司合同管理，参与重大合同的谈判、起草、审核、修改等工作，对合同实行统一归口管理，对总部合同及下属子公司重要合同进行法务审核；
4.负责对公司重大决策事项、规章制度进行合法合规性审查；
5.负责组织配合公司相关部门建立、运行知识产权管理体系，对公司商标权、企业品牌等进行保护和管理；
6.负责组织解决处理公司的法律纠纷案件，协调外聘律师事务所，负责与律师事务所的沟通协调和监督管理；
7.负责组织公司法律知识培训和合规管理培训，提供日常法律咨询；
8.参与公司兼并、收购、分立、租赁、资产转让及招投标等重要经济活动或参与尽职调查，提出相关法律意见及应对措施和解决方案；
9.负责对法务专员、合规主管工作进行指导；
10.完成公司管理层、控股公司或部门交办的其他工作。

任职资格
1.本科以上学历，法学相关专业；
2.从事法务等相关工作10年以上，其中具有3年以上相同岗位任职经历，有上市公司或者大型国有企业法务工作经验优先。
3.通过国家司法考试或者企业法律顾问资格考试；
4.掌握民法典、公司法、劳动合同法、知识产权等相关法律知识及企业法律实务；
5.具有较强的逻辑思维能力、沟通表达能力、分析判断及应变能力和文字综合能力。

其他信息
行业要求：全部行业