职位详情
工作职责:
1.通过互联网、企业微信、企业专线 等多种销售模式结合，进行高效沟通、营销
2.介绍公司产品及指引下单 3.关注客户体验，维护客户关系，持续、深度经营客户
工作要求：
1、学历大专（优秀者有经验者可适当放宽条件）
2、口齿清晰，普通话流利，无口音，思维敏捷；
3、有同行经验者可以做到聘才，接受热爱学习的新人小白
薪资福利：
带薪培训，培训期间全面掌握电话销售技能技巧，轻松开展工作；
无责底薪，高额业绩提成7-25%，达成奖2000-3000，目前在职员工平均收入12000+
能力比较突出优秀的TOP在每个月26000+
薪资上不封顶
入职就缴纳五险一金；
年度体检；
员工生日、重大节日礼品现金慰问；
月、季度、年度，不定时国内旅游激励及培训机会；
固定意向资源（不需要自己找客户，以及面见客户）；
晋升制度透明；
入职即签订正式劳动合同，作为薪资福利的法律保障！！！
工作时间：
白领上班时间10：00-19：00周末休息 每个月带薪休息6-8天
国家法定节假日带薪休假；每年还有额外的带薪病假，带薪年假等等福利
职能类别：网络销售/在线销售
关键字：电话销售营销五险一金带薪培训在线客服
公司介绍
北京恒丰保险经纪有限公司成立于，公司设立于，注册资本金5000万。
公司聚集了一批汽车、金融、保险、法律等领域的高素质人才。成立之初，恒丰就将目标定位在利用创新手段服务于广大汽车制造和销售企业，重点开展“有效运用商业保险手段加强汽车制造企业风险管理”的课题研究。
2006年，恒丰就开始了厂商主导型汽车延保业务以及机动车辆保险业务服务模式创新的探索，并于2008年开始了汽车延保业务试点，2009年在国内率先推出厂商主导型汽车延保业务，延保产品进入500多家4S店销售。今天，恒丰已经服务于7个品牌的厂商，将近2000个销售网点，并于2013年4月推出了国内首个商用车延保产品。
恒丰的汽车延保服务模式已经从产品研发、信息系统开发、承保与理赔日常管理，进入全面辅助厂商进行延保产品销售阶段。厚积薄发，恒丰即将成立的汽车延保销售服务公司，将为解开汽车延保产品销售难题提供新的选择。
胸怀沟通与创新的理念，恒丰始终将汽车延保行业的做大、做强作为使命，力争成为汽车行业风险管理的领先者，广大车企打造核心竞争力的得力帮手。
