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1、办理入离职手续;
2、维护、更新、优化员工档案;
3、定期完成各类报表;
4、完成上级交给的其他日常工作。
任职要求:
1、较强的沟通协调能力和问题解决能力,学习能力强 ;
2、细致认真、负责心强、吃苦耐劳、个性随和、善于沟通 ;
3、良好的团队合作精神。
4、性格温和、有耐心、积极主动,为人正直,忠诚守信,工作严谨,具有很好的语言文字表达能力;
5、熟练使用办公软件,具备基本的网络知识。
福利待遇:80-100/天,朝九晚六周末双休。如有课程安排,工作日可上半天班;最起码保证每周至少4天的工作