【岗位职责】
1、保持与用人部门的密切沟通，深度掌握公司各部门、岗位的用人需求，协助岗位招聘；
2、根据用人需求，协助正式岗位同事进入高校开展招聘会、宣讲会吸纳人才；
3、深入高校，协助正式岗位同事与就业办及社团负责人沟通校企合作事宜；
4、定期维护院校关系，运营校园社群；
5、完成部门上级交代的其他人力资源相关工作。