1、战略规划：协助董事长制定公司业务的运营战略规划，并组织与监督执行；

2、业务推动：负责重要工作的过程管理，进度推进，及时发现并跟踪解决问题，积极协调资源，联动各部门，确保任务达成；

3、部门协作推动：能充分推进团队工作进展，能站在全局视角组织安排工作，提高与各部门的沟通与协作效率；

4、商务接待：负责涉及业务相关的所有对外事务联络，配合处理外部公共关系；

5、其他：领导交办的所有临时性、突发性工作必须落地执行反馈闭环。

任职要求：

1、学历：大专及以上学历，专业不限；

2、工作经验：有2年及以上董事长及总裁助理的从业经验；

3、要求务实、谦卑、努力、上进。

晋升通道：优秀人员给予一定的晋升通道

福利待遇：节假日福利、五险、团建旅游、餐补

薪资面议

其他信息
语言要求：普通话
行业要求：全部行业