北京银行信用卡中心直销部门2021年刚成立，目前北京、上海、西安三个城市开放，规划于2023年开放全国一线城市，新卡部主管均为内部晋升；北京2300万客户社保均由北京银行发放，市场宽广！
A.岗位职责
1.银行提供部分资源，自己开发部分资源，结合分行合作进企多元营销。
2.前六个月在一线工作积累经验，后面可根据员工意向定岗，比如就近原则分配银行驻点，或者其他岗位。
B.薪酬福利
1.薪酬体系
①薪资标准:底薪（5200--5800）+住房补贴+绩效奖金奖金+高额激励竞赛奖金+季度津贴+年度津贴(月收入1W--3W)
②福利保障:五险一金+额外商业保险
③其他福利:年度体检+带薪年假+生日关怀+节假日关怀
2.培训+能力
①全方位入职培训：新员工首月带薪培训+优秀团队长一对一带教
②多层次在职培训：开设驻点高手班+陌拜培训班+绩优企业班+数据名单深挖培训班等多维度挖掘适合员工自身的作业模式
三、职业发展规划
1.业务客户经理→→储备专员→→业务主任
（行编）→→科室经理（行编）→→总经理
2.为您提供广阔的发展平台和空间，可转岗至北京银行北京分部的各个机构、网点，成为正式行员
3.进入本部精英储备库，最快半年时间可获得晋升，成为北京银行正式编制行员
C.作业模式:
①数据名单（网申客户，上门核实深挖）
②支行网点驻点
③分行合作进企
作业区域：可根据员工住宿地就近安排。
工作时间：周一--周五08:00-17:30（弹性工作制)