【岗位职责】
1、理论传输：负责房产平台安居客业务线销售人员的岗前、中、后培训，包括产品知识、销售技能、企化文化等等；
2、专业赋能：负责在职员工新人训、进阶训，提升员工产品输出专业度；负责集体客户活动期间的外训工作，协作进行产品知识培训；
3、多元发展：组织常规性的销售团队团建活动，独立主持大型活动及会议；
4、知识迭代：能够独立完成需求调研、课程设计、课堂呈现、训后跟踪等培训流程；
5、互动协作：配合和执行大区培训主管的要求同时协调公司内部事业线实际需求
6、留存思维：做好员工心理辅导，更好的做好新员工的留、育、存。
【任职要求】
1、本科及以上学历；专职培训工作2年以上；有互联网平台或房产行业背景；
2、热爱培训，具有高度的责任感和工作热情；
3、具有良好的表达沟通能力、学习能力、良好的团队意识；能承担一定的工作压力；
4、具有一定的文字功底，能独立设计讲义和进行培训；
5、热爱分享，性格外向、开朗、正向看待工作中的问题；沟通能力强，思路清晰、积极主动；
【福利待遇】
1、基本薪资+绩效奖金+年终奖，额外有餐补和高低温补，五险一金入职就交，并配备个人办公笔记本电脑；
2、工作时间：早九晚六，周末双休，各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等）；
3、内部良好的晋升通道，专业和管理双向晋升；
4、下午茶、节日福利、司庆福利等

职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、高温补贴、采暖补贴、周末双休、带薪年假、团队气氛活泼

职位亮点：职能培训岗位，业务稳定，各项福利齐全

其他信息

行业要求：全部行业
所属部门：房产事业部