岗位职责：
1、负责Amazon平台欧洲站产品链接撰写（含文案编辑，图片需求制作（我司有独立的视觉部门））、产品上架、为产品制定合理推广计划及销售策略，以及日常数据优化和维护。
2、根据推广的不同阶段的销售目标，合理制定AMAZON站内广告策略。
3、分析销售数据、竞争对手信息，及时调整销售策略，跟进、评估销售策略效果，及时制定改善措施。
4、FBA库存管理，分析库存数据，按需及时提交库存需求，控制缺货率，保持良好的库存周转率与安全库存。协调好供应链端处理产品、物流相关问题。
5、维护Amazon账号和对应负责的sku链接的安全与正常运作。
6、处理售前售后客服问题。（我司有客服部门，售后无需运营回复）
7、每月分析所负责的链接盈亏数据，为产品发展给出建议，制定合理的销售目标计划。
岗位要求：
1、1-2年工作经验优先，本科及以上学历，德语、法语等小语种专业优先考虑，有能力有经验的学历条件会放宽，看结果说话，能力至上。
2、熟练操作office办公软件；
3、对跨境电商运营感兴趣，想挑战高薪，能承受一定的工作压力；
4、具备良好的理解和沟通能力，工作积极主动，做事不仅要细心耐心，有责任心和学习力（自驱力），具备良好的客户服务意识和团队合作精神。
薪资待遇：
1. 工资结构：底薪+提成+年终奖+分红。
2.每月有餐补。
3.五险一金：购买养老、医疗、失业、工伤和生育保险、住房公积金；每年一次免费全身体检。
4.作息：上班时间早上9点-下午6点（午休1.5小时，配备有午睡椅、人体工学位电动升降桌），周末双休。
5、节假日：法定节假日放假+春节带薪15天+年假（5天额外年假+旅游补贴）。
6、旅游及拓展：一年2次拓展，平时会有一些小型活动和集体运动项目，每周有下午茶、零食和羽毛球运动。
5.完善的培训体系：关注员工成长，公司内部提供从平台规则至运营推广等各岗位的系统培训课程，每位新员工均有资深老员工带。
6.入职一年后表现优秀，可自愿选择入股分红，我们提供的不仅仅是一份工作，希望您可以在我们这里收获一份终身的事业。
7.每月都会有培训学习，并且定期会安排外出学习。
8.双通道职位晋升制度：1、初级运营-中级运营-高级运营-资深运营-运营主管-运营总监
2、初级运营-中级运营-高级运营-资深运营
年龄要求：20-30岁
职能类别：国内电商运营
关键字：销售销售策略跨境电商运营销售目标制定店铺规划分析库存数据调整销售策略分析销售数据
英语良好