职位详情
工作内容:
1、配合业务目标,制定相应年度合规工作计划,做好高质量发展工作,并推进落实;
2、根据业务情况,建立相应制度规则,构建业务流程,并规范化系统化;
3、负责支撑集团、省两级界面相关内控、风险工作,保障业务健康、高质量发展;
4、重点过程管理,负责组织识别业务的关键风险点和当前问题,对关键风险点进行监控,按照要求定期输出关键风险过程管理简报并进行分级预警;
5、负责整体合规系统进展推进、合规需求调研、整理、规划、设计、文档输出、验收、文档编制输出等工作;
6、负责合规系统培训指导、宣传,用户问题搜集、系统协调解决,并定期复盘整理工作;
7、积极推进完成业务指标,统计分析调整举措等工作;
8、定期开展调研工作,提升产品能力,不断提高用户满意度。
9、领导交办的其他工作;
任职要求:
1、35岁以下,统招本科及以上学历,有通信行业经验优先;
2、具有较强的学习能力;
3、具有良好的沟通协调能力,较高的文字水平,良好的服务意识和团队协作能力;
4、具备较强数据分析能力,逻辑性、归纳总结能力强,具有较好的书面表达能力;
5、熟练使用VISIO、Word、Excel、PPT等办公软件;
6、认同公司核心价值观;本人档案中无不良记录;
7、具有较强的协调、沟通能力和文字写作能力;
8、有责任心,工作积极主动、严谨细致,有团队合作精神和良好的沟通能力;
其他信息
语言要求:普通话