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更新:2024-05-03
西部公司-人力行政部经理
1.2-1.5万
成都双流县  | 5-10年  | 本科  | 社招
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职位详情
工作内容:

负责西部公司(成都重庆20多个项目)的人力资源管理和行政后勤工作,支持公司的战略和业务目标的实现。

主要职责:
1、招聘和培训:负责公司招聘计划的制定和实施,确保公司招聘到最适合的人才;负责组织和指导员工培训计划,确保公司员工具备必要的工作技能和知识;
2、薪酬福利:制定公司福利政策,包括员工福利、社会保险、法定节假日等;负责公司员工的薪酬管理,包括绩效考核、薪资结构、福利补贴等;
3、员工关系:负责处理和协调公司员工与管理层、员工与公司之间的沟通和关系问题,维护良好的员工关系;
4、行政后勤:负责公司日常办公用品和设备采购与管理工作,协助部门间的沟通协调;

职位要求:
1、38岁以内,本科及以上学历,专业不限;
2、从事人力资源工作8年以上,3年以上人力行政部门管理经验;
3、必须要有物业行业相关人力部门管理工作经验。
4、具备较强的沟通、组织和协调能力,具备良好的判断力和解决问题的能力。

其他信息

行业要求:全部行业
工作地址
成都-双流区德信弘阳·湖畔云璟
公司介绍
弘阳集团成立于1996年,是一家以商业运营、地产开发、物业服务三位一体协同发展的多元化、综合型集团公司,集团总部位于南京。22年来,弘阳集团秉承“在商言人”的核心价值观,稳健发展,创新求变。连续七年蝉联中国企业500强,位列中国房地产百强、中国商业物业价值40强、中国社区服务商50强。2017年,弘阳集团在战略定位中逐步向地产金融投资集团发展,以差异化的投资策略,多元化的投资模式,精准深耕,加速全国性战略布局。截至目前,已布局南京、苏州、无锡、常州、南通、镇江、扬州、泰州、徐州、合肥、滁州、亳州、马鞍山、蚌埠、淮北、湖州等地,累计开发建设80余个精品项目。弘阳地产,弘阳集团核心主导产业,中国房地产开发企业60强、2022年上半年房企交付力TOP5。在精准布局、精准深耕的同时,积极拓展华中、华南、华北、西南、西部地区,持续实现稳健、有质量的增长。形成了时光系、昕悦系、燕澜系、天宸系及TOP系五大住宅产品线,在每座城市,为全龄客群筑就梦想的人居生活。 弘阳商业,中国商业物业价值40强,累计持有超250万方商业管理面积。以轻重结合,打造标杆的发展模式,加速市场拓展与品牌管理输出。深度接入互联网,形成了弘阳广场、弘阳家居、弘阳装饰城、弘阳生活+,以及弘阳电商平台等“4+1”的主力产品线,提供线上线下全业态、全时态消费体验。 弘生活,中国社区服务商50强、中国物业服务企业50强、市场化运营领先企业10强。立足泛长三角地区,以市场化、专业化、产业化运营向资源型、平台型、资本型经营模式转型。积极探索“社区+互联网”O2O模式,形成全方位的社区生活生态圈,让社区生活更智慧、更幸福。截至目前累计物业管理面积超1000万平方米,服务业主超24万。 展望未来,弘阳集团秉持商业与地产”双轮驱动“发展战略,弘阳发挥商业与地产协同赋能的差异化竞争优势,物业服务聚焦”服务力、经营力、创新力“三大核心竞争力打造。三大产业以”实现客户价值“为经营理念,以”做透大江苏、深耕长三角、做强中心城“为战略布局,实现长期可持续的稳健发展,矢志成就行业领先的城市生活服务品牌。
若用人单位提供虚假招聘信息,以担保或其他任何名义收取财物,扣押或以保管为名索要证件,都属于违法行为,应当提高警惕。
发布于猎聘网