职位详情
五险一金
年终奖金
通讯津贴
车辆津贴
定期体检
节日礼物
岗位职责：
1、了解业务部门战略，对业务进行组织诊断，通过人力资源的方法去规划、提供建议并陪伴战略落地；
2、为组织发展提供人力资源支持，定期进行组织盘点，在招聘、绩效考核、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施；
3、在业务部门内推动公司层面的变革，负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系，提升人力资源运作效率；
4、主动与管理层及员工进行多种形式的接触和有效沟通，保证信息在不同层级间的有效传递。
工作要求：
1、统招本科及以上学历，5年及以上HRBP经验；
2、熟悉人力资源的流程体系，有招聘、培训、绩效多模块经验；
3、能深度贴近业务，对业务的发展提过切实可行的解决方案并落地实施；
4、具备较强的对业务的理解能力、逻辑思考能力、学习能力、抗压能力；
5、善于沟通，有良好的协调能力，责任心强。
其他信息
行业要求：全部行业
公司介绍
万纬物流是万科集团旗下成员企业，2015年，万科集团正式推出独立物流品牌——万纬。经过多年发展，已成为国内出色的物流服务商。
万纬可为客户提供高标准的仓储设施及多元化的冷链物流服务。万纬的核心业务覆盖全国47个主要城市，拥有149个物流园区，仓储规模超过1100万平方，全国运营管理31个专业冷链物流园。2018年融合太古冷链物流平台，加速布局冷链物流全国业务版图。
万纬物流坚持以客户服务为核心，连接实体经济企业与广大终端消费者。我们以提升企业供应链效能，服务人民美好生活为使命，致力于成为客户信赖的物流战略合作伙伴。
战略定位——国内出色的物流服务商
事业使命——提升企业供应链效能，服务人民美好生活
事业愿景——成为客户信赖的物流战略合作伙伴
发展历程
2014——万科成立物流地产事业部，率先战略布局物流地产。
2015——万科正式进军物流地产，推出全新物流独立品牌——万纬。
2016——迅速扩展，相继与京东、顺丰、菜鸟等签订战略合作协议，开启全国战略布局。
2017——高速发展，进军冷链物流市场，成立万纬冷链物流。
2018——融合太古冷链物流，加速布局冷链业务版图。
2019——持续提升经营效率、效益，大力发展冷链物流业务，完善业务布局。
2020——万纬物流首期类REITs产品，在深交所正式挂牌。
2021——万事有我在”客户服务年，全面提升服务水平，为客户创造价值
