职位详情
五险一金
交通补助
通讯津贴
餐费补贴
发展空间大
带薪年假
优秀员工奖
周末双休
话费补贴
工龄工资
岗位职责：
1、协助人才配置与发展经理完成各职能部门的人力资源服务和管理；
2、组织架构及人力编制规范：结合目标业务清单，人盘信息，系统性地进行月度人力预算和组织架构的滚动回顾，在过程中沉淀项目数据信息和人力编制信息为建立模型做基础；逐步建立项目SDT人力投入模型，指导编制管控
3、招聘与配置：同各职能一起月度回顾分析各渠道招聘效果及人才mapping数据，实时调整招聘方案和资源投入；
4、人才梯队培养与搭建：人才梯队建设（大学应届毕业生招聘与培养、专家团队组建等），组织实施校园招聘工作和技术中心专业学院工作落地，强化公司造血能力；
5、绩效管理：协同完成部门年度绩效目标分解，部门级、员工级、跟进月度绩效的评估和管控，协助业务领导跟进行动计划的落地和达成；
6、人力成本规范：协同职能部门进行月度人力成本统计分析（含外包费用），识别问题并拉动资源解决；
7、风险识别与解决：通过与员工链接交流，及时了解员工动态，识别出风险并解决风险；
8、负责人力项目工作在职能部门落地实施。
任职资格：
1、 大学本科毕业及以上学历，人力资源管理、行政管理、心理学、企业管理、工商管理、公共管理等相关专业毕业。
2、从事制造业人力资源工作5年以上，近3年在汽车行业，有集团人力资源经验优先；
3、有薪酬绩效体系建设/人才发展/人效提升项目工作经验之一。
其他信息
行业要求：全部行业
工作地址
重庆-渝北区龙兴镇堡云路9号重庆双英汽车座椅有限公司
公司介绍
广西双英集团股份有限公司创办于2003年12月，公司地处柳州市阳和工业新区阳旭路东1号。经历了15年的持续快速发展，双英集团已经成长为汽车零部件行业内的现代化生产制造企业。
广西双英集团股份有限公司工厂占地面积360300平米，厂房建筑面积264000平米，总资产约22亿元，年销售收入近30亿元，拥有员工近5000人，安置残疾员工近1000人。双英集团分别在重庆、成都、柳州、青岛、杭州、武汉、定州、印度尼西亚等地拥有超过13家汽车零部件生产基地，其中4家子公司为国家高新技术企业，形成了制造高品质汽车座椅总成、汽车内饰系统、汽车模具开发为主的先进制造企业。
双英集团技术实力雄厚，拥有省区级技术中心和一批具有中高级职称的研发人员，公司连续5年荣获省(区)授予的重质量守信用企业和A级纳税企业的称号。在公司发展的过程中，先后与上汽通用五菱、吉利汽车、长城汽车、长安福特、长安汽车、东风柳汽等形成长期稳定的配套合作关系。
