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店长
岗位职责:
1、接受公司总部、分部各项工作指令,传达公司信息,执行上级领导指示及销售策略,完成公司下达目标任务:
2、熟悉门店的各项经营指标及销售目标,对本门店经营业绩及销售行为负责,对各项指标进制定执行计划并督导完成:
3、负责员工管理工作,宣布和执行店内规章制度,并提出合理化的建议:;
4、参与门店员工级招聘,对员工进行考核,根据规章制度给予员工奖励和处罚。关注员工成及时反映员工动态,根据员工表现提出调动、晋升、降级、辞退的建议或意见;
5、岗位职责概要:监督、指导各店员的工作,包括销售服务流程、行为规范、门店卫生、样品陈列、工作纪律等:
6、对门店的财务管理及控制工作负责,严格管理门店资金,有效控制店内的损耗,杜绝门店不合理的费用开支,审核店内预算和支出,严格执行公司财务制度:
7、负责门店食品安全,定期组织对门店及库房商品的盘点、对帐,做到帐帐相符,帐物
8、负责门店资产管理,定期或不定期检查门店硬件设施等固定资产的使用与管理,加强防火防盗、防骗等安全保卫工作,及时处理店内的突发事件:
9、掌握门店周边竞争对手动态,及时把信息反馈给公司,且能及时调整门店经营举措;
岗位要求
1. 25-30岁 ,五官端正、无残障、形象气质佳者优先
2、超强学习能力、管理能力
3. 2年以上相关工作经验,餐饮行业工作经验优先
工作时间:早9晚6,单休,法定节假日正常休息,当月入职次月缴纳五险
薪资:6K-8K
工作地址:沈阳市和平区城开中心