岗位职责:
1、负责相关课程的授课;
2、参与课程相关的集体备课、查课、培训等事宜,提升学术素养和授课能力;
3、参与相对核心的 学科运营、教研、教学管理等工作;
4、跟进学生情况,制定合理的个性化方案帮助学生进步。
岗位要求:
1、本岗位仅面向C9院校24、25年毕业生;
2、部门重点培养对象,培养方向为各业务线的核心岗位,要求热爱教育并且有强烈的责任感;
3、积极主动、抗压能力强。
4、普通班课教师专业不限;竞赛班教师要求有相关竞赛及获奖经历。
薪资待遇:普通班课首年18--20万,第二年具体定岗,年薪24万+;
竞赛班首年年薪25--40万。
福利:六险一金、一年4-6次调薪机会、年度体检、节假日礼品等等