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岗位职责:
1.开展道路运输、高速运营、建设施工等领域安全相关数据统计与分析工作;
2.开展交通安全相关系统或平台功能需求沟通工作;
3.配合完成相关功能算法设计与开发工作;
4.完成领导交代的其他工作。
岗位要求:
1.交通工程、安全工程、数据科学、计算机及统计学专业;
2.身体状况良好,年龄40周岁以下;
3.硕士研究生及以上学历,具有交通信息化领域工作经验者优先;
4.具有独立思考、独立解决问题的能力,具备较强的工作责任感及沟通协调能力,抗压能力强,廉洁奉公、正直担当。
岗位所属:河南省中工设计研究院集团股份有限公司交通安全院
薪资待遇面议。
河南省交通规划设计研究院股份有限公司是为公路、水运、市政、建筑等基础设施建设工程提供专业技术服务的工程咨询上市公司,现拥有工程勘察综合类甲级、公路行业设计甲级、市政行业(道路工程、桥梁工程、城市隧道工程、轨道交通工程、排水工程)设计甲级、风景园林工程设计专项甲级、建筑行业(建筑工程)设计甲级、工程测绘(地理信息系统工程、工程测量、不动产测绘)甲级、工程咨询(公路、水运、建筑、市政公用工程)甲级、城乡规划编制甲级、工程监理(公路工程、房屋建筑工程、市政公用工程)甲级、工程试验检测甲级等多项甲级资质,是河南省基础设施建设领域资质最为齐全的工程设计咨询企业之一。依靠规范科学的运营及持续增长的潜力,公司已于2017年12月12日在深圳证券交易所成功上市(股票简称:设研院;股票代码:300732),是我省和华中地区唯一一家设计咨询类的上市公司。
公司注重科技创新,以人才为核心,高度重视高端技术人才的培养和引进,目前已经形成了一批稳定的、结构完善的高素质核心技术团队。截止2021年底,设研院员工总数达到2935人,拥有国家级和省级勘察设计大师、享受国务院及省政府特殊津贴专家、交通运输部及河南省学术技术带头人10余人,拥有正高级职称人员111人,高级职称524人,国家各类注册工程师数量及具有博士、硕士学历人员数量均超过总人数的三分之一,构建了以设计大师、省部级学术技术带头人,创新型博士团队为领军人物,层次多样的阶梯型人才队伍。
公司具有协作创新的团队工作氛围、以人为本的员工教育培训机制、科学的现代薪酬福利体系,是全河南省交通行业的人才高地,更是优秀学子干事创业的良好平台。
2022年,为有效推动城建设计业务的统筹融合发展,增强板块的整体竞争力,扩大市场占有率,提升技术服务能力,公司整合城建设计现有力量,成立城建事业部。城建事业部内设市政设计一院、市政设计二院、轨道交通与地下空间设计院、景观园林设计院、水务院和铁路规划设计院,业务涉及市政路桥、隧道、轨道交通、人防工程、地下空间、综合管廊、TOD、风景园林、给排水厂、污水处理厂以及水环境治理、城际铁路等设计及咨询服务。
根据公司未来战略规划安排,并结合业务快速发展的需要,公司需广纳贤才,吸纳更多有经验的技术人员加入到我们的团队。
(一)报名时间:即日起至2022年2月31日。
(二)报名方式:登录公司官网www.hnrbi.com→人才招聘→社会招聘页面按要求投递简历。
(三)报名简历审核:我公司对应聘人员进行条件审核,审核符合要求的人员以电话及短信方式通知本人。
(注意:因特殊原因,请于每日8:00-17:00在官网投递简历)