职位详情
工作职责
1. 理解弹性岗位职能外包及招聘业务流程外包的服务内容及操作流程, 并能了解在不同服务中顾问所承担的角色。
2. 精通贯穿招聘流程的每一步，包含职位分析及发布、目标候选人定位和搜索、 电话及现场面试、安排客户端面试、候选人评估、薪资福利的谈判及安排入职事宜等。
3. 善于并能确保与客户的有效沟通，理解并能准确定位客户对每个职位的招聘需求。
4. 能抓住每个招聘需求的关键点，并善于撰写有效的职位发布，吸引匹配度较高的候选人来申请该职位。
5. 精通分析现有招聘渠道的有效性，并能主动开发新的招聘渠道，且能从多种渠道去获取匹配的候选人。
6. 精通分析每个职位的招聘需求，能通过陌生电话及清晰的职位阐述成功接触到目标候选人，并激发候选人对职位的兴趣。
7. 能在不同的招聘区域去建立及维护大量的候选人资源。
8. 能使用招聘系统或候选人跟踪系统来控制招聘的工作流和有效性。
9. 能制作及维护招聘进展及活动报告，来确保招聘进展的流畅性。
10. 了解人力资源管理的每个模块、劳动合同法及雇佣的具体操作事项，能独自完成外包员工的管理包括薪资福利的设计、入职流程、月度考勤及休假管理、季度/年度的绩效评估及离职流程。
岗位要求
1、 统招本科学历；
2、 大学英语至少四级，较好的书面英语能力；
3、 办公软件熟练，数据报表统计及PPT总结有一定的功底；
4、 具备强烈的责任感，优秀的沟通协调能力，快速解决问题能力，主观能动性强，抗压能力强，善于自主思考和学习
5、有一年左右招聘实习经验者优先考虑；
工作地址
闵行区申昆路2377号 虹桥国际展汇7号楼（园区有接驳车往返于地铁站和园区）
点击查看地图
公司介绍
CDP集团是中国HCM SaaS+平台领袖，提供全场景化的产品与服务。自2004年成立以来，我们的HCM SaaS+业务模式和强大的行业适配性，使我们能够建立多元和优质客户群，并带来持续性收入。我们拥有超过1,000名客户，横跨45个主要垂直行业，其中已经为超过110个客户提供跨越50个国家及地区的全球人力资本管理服务。我们开创了新一代HCM SaaS+业务模式，全面整合基于云的增值服务。以员工为中心的WorkLife应用程序，专为未来的工作和生活方式而打造，可一站式接入全方位的人力资本管理服务，包括薪酬、福利、人才招募、人才发展及劳动力管理。我们于2017年建立全球人力资本管理业务，按向中国公司的海外业务提供HCM SaaS+服务产生的收入计，我们是中国排名***的HCM SaaS+服务提供商。我们拥有五项注册专利及超过200项软件著作权。
根据《个人信息保护法》的合规要求，以下请知悉：
1，应聘者简历收集方：薪得付信息技术（上海）有限公司。
2，对所收集简历的处理目的：（1） 与您联络；（2） 处理您的申请，确认您是否符合我们招聘岗位的相应要求，包括评估您的资格和技能，准备面试或筛选讨论；（3）您到岗后的管理；（4）维护我们的求职人才库，以便未来的空缺职位与应聘者匹配；（5）其它法律法规允许与招聘相关的正当目的。
3，处理方式：我们将对应聘者简历进行评估筛选，向实际招聘者提供；另外，我们会将收到的纸质简历转化为电子形式存入人才库并销毁纸质信息，统一以电子形式存储管理。
4，保存期限：若您未获录用，则我们最多可能会将您的个人信息在我们的人才库中保存至相关的招聘流程结束后12个月，以尽可能多地为您提供潜在的职业发展机会；若您被录用，我们会依法保存您的个人信息至离职手续办理完毕。法律或行政法规另有要求的除外。
5，您的简历将被存储在薪得付信息技术（上海）有限公司运营管理的EcoSaaS系统中。
6，您可通过：https://appcdn.ecosaas.com/platform/agreementAndPrivacy-V2/privacyPolicy-zh.html?env=prod 行使《中华人民共和国个人信息保护法》中的相关权利。
工商信息
以下信息来自
注册地址
中国（上海）自由贸易试验区中科路1358号、环科路999弄1号901、902、903、904室
统一社会信用代码
913101157679435498
点击查看地图
