手机咨询更便捷
扫码立即和HR沟通
一、岗位职责:
1、协助院长处理日常事务及工作日程安排,做好上传下达工作;
2、负责院长日常各类材料的整理、总结、归类及存档工作;
3、协助院长处理日常外联工作,协调、维护良好关系;
4、协助院长进行相关会议及事务性工作的洽谈日程安排,做好记录并及时提供纪要备忘录;
5、完成院长安排的其他管理工作或临时性工作。
二、任职资格:
1、大专及以上学历,有医院管理经验;
2、具备沟通、协调及管理能力。